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人力资源管理师的培训内容是有哪些?
作者:aichun0214 来源:本站整理 点击数:3401 更新时间:2013-04-28 
人力资源管理培训内容有六大模块,分别为:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。各大模块不可分割,要根据不同的情况,不断地调整工作的重点,才能保证人力资源管理保持良性运作,并支持企业战略目标的最终实现。