中共重庆市渝北区委组织部
重庆市渝北区人力资源和社会保障局
重庆市渝北区机构编制委员会办公室
重庆市渝北区2010年面向全国公开选调工作人员简章
为适应渝北经济社会发展需要，切实优化干部结构，加强干部队伍建设，结合我区党政机关和事业单位干部实际情况，决定面向全国公开招考选调部分工作人员。
一、选调人数及岗位
此次面向全国公开选调30人，具体岗位见附表。
二、选调范围
（一）已完成公务员（或参照公务员法管理）登记的工作人员；
（二）事业单位在编工作人员；
（三）2008年选派到渝北区镇、村工作且上年度考核合格的大学生，2009年市委组织部选调到渝北区工作的大学生。
三、选调条件
（一）思想政治素质好，自觉坚持和实践“三个代表”，具有坚定正确的理想信念，遵纪守法；
（二）全日制高等教育本科及以上学历；
（三）年龄30岁以下（1980年1月1日以后出生），特别优秀的可适当放宽；
（四）近五年年度考核为称职（或合格）及以上（不足五年的按实际年份填写）；
（五）未受过党纪政纪处分；
（六）身体健康。
具有下列情形之一的，不得参加公开选调：
（一）见习期(试用期)未满的；
（二）正在接受审计、纪律审查，涉嫌犯罪正在被调查或者司法程序尚未终结的；
（三）法律、法规规定的其他情形。
四、选调程序
按照报名审查、笔试面试、体检考察、办理调动手续等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：2010年6月13日至29日。
2.报名方式：采取网上报名方式，报名人员先在重庆市人力资源和社会保障网（网址：www.cqhrss.gov.cn）下载《重庆市渝北区2010年面向全国公开选调工作人员报名表》。填好后将报名表发送到邮箱：67800711@163.com。报名表照片栏应有电子照片（jpg格式，20kb以下），报名表控制在一页以内，单页A4纸打印。报名采取个人自愿的方式进行，实行告知承诺制，报考人员需对自己填报信息的真实性作出承诺，凡弄虚作假的，一经查实，取消选调资格。
3.报考要求：报考行政或参公岗位的，应是公务员或参公管理人员，报考全额拨款事业单位岗位的，应是事业单位在编工作人员。2008年选派到渝北区镇、村工作且上年度考核合格的大学生和2009年市委组织部选调到渝北区工作的大学生可以报名参加公开选调，待办理公务员录用手续后，再按有关规定办理调动手续，未取得公务员录用资格的，不予办理调动手续。每名报考人员只能选择一个职位进行报名。
（二）资格审查
1．资格审查时间：2010年7月1日至2日，上午8：30-12：00，下午2：00-5：00。
2．资格审查地点：中共重庆市渝北区委组织部（渝北区两路街道义学路64号）。
3．资格审查时，带上网上报名时填报打印好的《重庆市渝北区2010年面向全国公开选调工作人员报名表》，持本人身份证、学历证书原件及复印件各1份及其他报考条件要求的证明材料、以及同底1寸彩色免冠照片2张。经资格审查合格后按规定收取笔试考务费：50元/人。
4．选调人数与报名人数比例应达到1：3及以上，未达到规定比例，相应削减选调人数。选调名额取消的，允许报考该职位的报考人员改报其他同类职位。
（三）笔试
1．考生凭身份证、缴费收据于2010年7月3日在报名点领取《准考证》，考试的具体时间、地点及考务事项详见《准考证》。
2．笔试时间定于2010年7月4日上午。笔试为100分制，采取闭卷方式进行，选调岗位为公务员及参照公务员法管理的事业单位的笔试科目为《行政职业能力测试》和《申论》，选调岗位为全额拨款事业单位的笔试科目为《综合基础知识》。有专业知识要求的岗位要加试专业知识，专业知识占笔试总成绩的40％。
3．根据笔试成绩由高分到低分按1：2的比例依次确定面试人选，若进入面试的最后一名出现并列，则并列人员同时进入面试。笔试成绩和进入面试人员名单将在渝北党建网（网址：www.cqybdj.gov.cn）公布。
（四）面试
1、面试为100分制，采取结构化面试方式，当场宣布面试成绩。面试在笔试后一周左右进行，具体时间及要求另行通知。
（五）体检
根据选调报名人员的总成绩，由高分到低分按与选调职位1：1的比例等额确定体检人员。若进入体检人员总成绩出现并列时，以笔试成绩从高到低的顺序确定进入体检的人员。若总成绩、笔试成绩都并列时，则均进入体检，如体检合格，则根据考察情况综合评定后确定录取人员。体检不合格出现缺额时，则按总成绩由高到低依次递补。
（六）组织考察
体检合格的人员，由考察组对其思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品行修养、日常学习工作情况、是否需要回避等情况进行考察，同时对其进行资格复审。
因考察或资格复审不合格出现缺额时，则按总成绩由高到低依次递补体检。如替补人员出现总成绩并列的，按上述确定体检人员的原则处理。体检合格后再进行考察。
（七）公示
对考察合格人员，在渝北党建网（网址： www.cqybdj.gov.cn）公示，公示期为5天。
（八）办理调配手续
对公示无异议的人员，按照《渝北区机关事业单位工作人员调配办法（试行）》的规定办理调动手续，属市外调入的公务员（参公人员）还需报经重庆市人力社保局批准。本次公开选调，若个别职位确无合适人选，亦可空缺。
五、纪律要求
公开选调机关工作人员，是选拔优秀人才的重要渠道，必须严格执行有关政策规定和干部人事工作纪律，自觉接受纪检监察和社会各界的监督。凡采取不正当手段获取选调资格的人员，一经查实，取消其选调资格，并追究相关单位和人员的责任。
本简章由中共重庆市渝北区委组织部商重庆市渝北区人力社保局负责解释。
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