新华报业网讯 “今年省公务员考试的激烈程度大大超过去年了！”昨晚8点，一直守候在电脑屏幕前刷新页面的李云告诉记者。这位南京理工大学的硕士<--keyword--><--/keyword-->研究生<--keyword-->(论坛) <--/keyword-->今年填报了省直机关的一个职位，这个职位引来了627人报名。由于昨日报名的火爆，省人事考试中心特意将网上报名系统的截止时间从下午4时推迟到了晚上8时。截止到昨天晚上8点，报名通道正式关闭：288647人报名，最热职位1831人报名，双双打破了去年的纪录。而已经缴费通过审核的人数为141045人，在18日缴费通道关闭之前，通过审核的参考人数依旧可能超过去年。

创造历史288647人报名

“去年国家公务员考试超过百万考生，今年江苏省公务员考试创下历史纪录我一点都不吃惊。”同样参加了国家公务员考试的李云告诉记者，现在大学生找份好工作不容易，“公务员工作稳定，待遇有保障，谁不想挤进来呢？”

李云的想法得到了数据的支持，2009年，江苏省招收5473名公务员，一共吸引了265932人前来报考，最终审核通过的人数共有178122人。虽然今年招考人数微涨到了5958人，报考人数却大幅度增长到288647人，创造了江苏省公务员考试报名人数之最。“由此可见，今年省公务员考试的激烈程度要大大超过往年。”省人事考试中心的专家表示。

限制不多“最牛职位”1831人争

从“最牛职位”的变迁，更能感觉到省公务员考试竞争的激烈程度。2008年，农工党苏州市委科员一岗有520人争抢。2009年，苏州市吴中区社保结算中心的“科员”吸引了1031名报考者。而今年的“最牛职位”最终花落南京市六合区民政局的“科办员”，一个职位共引来1831人“争抢”。

由于学历要求是本科，其他要求不限，南京市六合区民政局的这个“科办员”岗位从一问世就遥遥领先。其间虽然受到苏州观前街道“科员”职位的苦苦相追，但最终还是以1831比1283胜一筹。

门槛较高多个岗位无人过审

有热得发烫的职位，自然就有冷得无人问津的职位。在昨日报名截止后，记者发现还有一批职位无人通过审核，或者审核通过的人数都不够开考人数。

以南京市的职位为例，南京市公安局一个管理科办员职位，虽然有6个人报名，但审核通过率为“0”；建邺区检察院一个科办员职位也是相同状况。这么好的职位，为何无人问津呢？一看招考要求，原来公安局的职位要求本科及以上、学国际公法并取得相应学位的男性。而建邺区检察院的职位也需要通过司法考试的男性研究生，这样的“门槛”导致了一批人被拦在门外。

此外，因为“门槛”的原因，还有一些职位的报名人数没有达到开考人数。比如省发改委投资综合处综合科员，开考比例为3人，但审核通过的只有1人。南京玄武区法院科办员职位，开考比例为3人，但审核通过的只有1人。不过这些考生也不用担心，报名结束后，达不到开考比例的职位，将由组织人事部门按规定的程序核减招考计划，直至取消该职位。报考被取消职位的人员可在3月20日9：00—16：00重新补报其他职位。

(新华报业网)