培训对象：

  企业所有员工

培训收益：

  1、清楚的认知作为职业人应该具备的职业意识
  2、掌握职业人应该具备的基本职业技能
  3、学会打造正确的职业通道

培训时间：

  2天

培训形式：

  专家讲授

课程大纲：
  第一部分、理解职业与职业化的深刻内涵
    第一讲：深刻理解职业的内涵
      1、职业的形象分类
      2、职业的定义及其内涵
      3、职业认识的误区
    第二讲：企业和员工都需要职业化
      1. 何谓“职业化”
      2. 企业和个人“职业化”的内容的基本内容
      3. 个人职业化的体现
    第三讲：如何实现职业化
      1、员工职业素养的冰山
      2、员工个人职业化管理核心内容
      3、个人职业化管理模型
      4、如何避免成为职场“植物人”的五个问题
      5、个人职业道德
  第二部分、塑造具备的基本职业意识
    第四讲：关于职业意识
      1、4种职业意识
      2、正确职业意识的力量
      3、如何建立正确的职业意识
    第五讲：积极的心态
      1、什么是心态？
      2、该如何解梦
      3、职业化的三种态度
      4、塑造积极心态黄金定律
      5、如何培养积极的心态
    第六讲：角色定位
      1、角色理论的由来
      2、作为员工的基本角色定位
      3、人才的真义
    第七讲：职业人的工作观
      1、创新与遵守
      2、仔细了解自己的职务
      3、深刻把握工作关系
      4、重视自己的工作业绩
      5、提升自己的环境适应力
      6、看重自己的工作
    第八讲：自我认知
      1、为什么成功的人那么少
      2、人生的三个阶段
      3、如何自我认知

  第三部分、人生与职业生涯发展
    第九讲：人生发展与职业生涯
      1、目标与梦想
      2、人生“十阶段”及其主要特征
      3、人生需求与人生价值
    第十讲：充满机遇的职业生涯
      1、职业生涯的定义
      2、职业生涯的分类与周期
      3、职业生涯成功方向的多样性
    第十一讲：职业生涯成功的秘诀
      1、如果您的职业生涯是一棵树
      2、外、内职业生涯的特征与关系
      3、职业生涯快速进步的秘诀

  第四部分、提升作为职业人必须掌握的职业技能
    第十二讲：基本工作技能
      1、工作方法
      2、工作意识
      3、思维方式
    第十三讲：职业技能之企业人际关系
      1、建立和谐人际关系要点
      2、与同事相处之道
      3、与上司相处之道
    第十四讲：职业技能之时间管理
      1、认识时间的真谛
      2、对时间管理的认识
      3、时间管理的方法
    第十五讲：职业技能之沟通技术
      1、沟通能力测试
      2、建立沟通渠道
      3、了解沟通窗口
      4、沟通的三种自我心理状态
      5、个人沟通的五种风格
      6、良好沟通能力的塑造

创富学校

创富学校是创富文化教育集团旗下学校，创富学校成立于2002年，位于重庆市劳动人民文化宫。自创立以来，创富一直以培养社会一流技术人才、职业人才，弘扬中华民族传统经典文化为己任，整合全国一流教育专家、文化创意学者，打造重庆文化教育高端产业，形成以教育培训为依托、以文化教育为核心的文化、教育产业格局，实现文化与教育相融合，旨在提升全民文化修养、技能素质、知识水平。 现在创富已经发展成为拥有创富职业资格培训学校、渝州美术馆、四年伴教育信息咨询公司、兼善斋文化传播有限公司为一体的教育集团；形成了集国家职业资格证书培训、西南大学在职研究生教育、西南大学成教、中山大学高级总裁MBA班、高端艺术投资等各类培训咨询众多服务为一体的综合性文化传播、教育培训服务机构。赢得了政府、社会与学员的信任和肯定，目前已发展为重庆文化传播、教育培训一流品牌。

部分内训合作单位：

重庆城建集团：财务人员高级财务管理、统计与审计内训；

重庆汇融投资担保有限公司：中层人员高效执行力团队建设培训；

重庆烟草集团：高级企业经营管理培训；

重庆希望集团：营销管理及沟通技能培训；

重庆市武隆咔斯特旅游投资有限公司：高级客户服务管理师培训；

重庆空港集团：员工职业素质训练；

重庆市各级住房公积金中心：骨干员工培训班；

重庆市各级地税系统：科所长培训班；

重庆小康工业集团股份有限公司：高校毕业生入职定向就业培训；……