7月11日，重庆市2012年职业能力建设工作会议在创世纪宾馆6楼会议室召开。市人力资源和社会保障局局长陈元春、副局长吕经建、巡视员丁元眉等局领导出席会议。市人力社保局各相关处室和单位、各区县人力社保局、全市134家国家职业技能鉴定所、部分企业和职业培训学校的有关负责同志等共计200余人参加了会议。           

会议现场

  会议总结回顾了2011年全市职业能力建设工作，传达了2012年全国职业能力建设工作会议精神，安排部署今年全市职业能力建设工作安排。新洁净职业培训学校、长安汽车有限股份有限公司、重庆轨道交通国家职业技能鉴定所、沙坪坝区人力社保局在会上分别作了代表发言。会议还为国家技能大师、重庆市杰出技能人才、市优秀鉴定机构授牌，为重庆市第三届杰出、优秀技能人才颁发了荣誉证书。            

陈元春局长在会上作重要讲话           

吕经建副局长在会上作重要讲话            

为国家技能大师授牌 

为市杰出技能人才、市优秀鉴定机构授牌            

为重庆市第三届杰出、优秀技能人才颁发了荣誉证书            

新洁净职业培训学校代表发言           

长安汽车有限股份有限公司代表发言            

重庆轨道交通国家职业技能鉴定所代表发言          

沙坪坝区人力社保局代表发言

  吕经建副局长在讲话中指出，2011年是“十二五”时期开局之年，全市职业能力建设工作战线全体同志积极探索，大胆创新，推动职业能力建设工作迈出了大步伐。突出表现在四个方面：一是高技能人才队伍建设取得新成效；二是技工院校改革发展取得新成果；三是职业技能培训工作得到长足发展；四是职业技能鉴定工作取得新突破。主要取得以下成绩：编制并印发了《重庆市高技能人才队伍建设规划（2010-2020年）》；编报并获批一个国家级高技能人才培训基地建设项目、两个国家技能大师工作室建设项目；评选出10名市杰出技能人才、90名优秀技能人才；组织了近百场职业技能竞赛；组织各类职业培训213.8万人次；对全市165家职业技能鉴定机构开展质量管理评估；探索开展的流动实训鉴定得到了王晓初副部长的充分肯定。吕经建副局长重点指出：重庆职业技术教育工作会的召开，对我市职业能力建设工作是春天中的春天，要求大家认真学习，全面落实会议精神，全力推进职业能力建设工作再上新台阶。            
                                   

  最后陈元春局长强调：要分认识做好职业能力建设工作的重要意义，狠抓落实，努力推动职业能力建设工作取得新发展。一要制定完善技能人才培养的优惠政策。抓紧时间出台《改善技能人才待遇的意见》和《大力加强职业培训的通知》等配套文件。全面完成我局与市委人才办签定的高技能人才年度工作重点项目。二是要大力推进技工院校改革发展。扩大招生规模，加大投入力度。将我市技工教育综合水平由西部第三提升至西部第一。三是要切实抓好职业技能鉴定。各类职业培训要把参训人员获取国家职业资格证书作为培训结果的重要评价依据和享受政府补贴的重要前提条件。加强职业技能鉴定基础能力建设，完善社会化评价制度采取符合实际的多元化评价模式。四是要高度重视企业在职职工的培训。抓好落实《关于加强企业技能人才队伍建设的意见》（国办发〔2012〕34号）要求、做出实效。五是要切实加强新形势下职业能力建设系统自身建设。要注重理顺工作关系，形成工作合力。要树立服务意识，转变工作作风，要进一步加强廉政建设，为促进重庆就业工作和经济社会发展做出新的贡献！